首页
>
人力资源管理(三)(04758)
> 题目详情
人力资源管理专业部门所负担的任务有哪几项?
分类: 人力资源管理(三)(04758)
发布时间: 2024-08-27 14:18
浏览量: 2
人力资源管理专业部门所负担的任务有哪几项?
【正确答案】:人力资源管理的专业部门所负担的任务如下: (1)规划; (2)分析; (3)配置; (4)招聘; (5)维护; (6)开发。
← 返回分类
返回首页 →
相关题目
( )创建了最早的工作绩效评价体系,被称为“人事管理之父”。
( )是科学管理的接触代表,被称为“科学管理之父”。
( )率先提出了工业心理学的概念,被称为“工业心理学之父”。
按照人力资源规划的性质分类,( )不属于战术型规划。
按照人力资源规划的性质分类,( )属于战略规划。
↑