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职业发展规划

分类: 人力资源开发(41754) 发布时间: 2024-08-27 15:35 浏览量: 2
职业发展规划
【正确答案】：职业发展规划是指规划者为了在组织中积极地运用每个员工的人力资源，长期持续地确保每个岗位所需要的人员与能力，谋求个人发展与组织发展双赢的一种HRD活动。P217
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