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人力资源开发与管理(06093-bj)
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对工作绩效的分析后提出最有代表性的工作指标体系是
分类: 人力资源开发与管理(06093-bj)
发布时间: 2024-08-28 17:00
浏览量: 3
对工作绩效的分析后提出最有代表性的工作指标体系是
A、KPX
B、KPI
C、KP
D、KTP
【正确答案】:A
【题目解析】:KPI是关键绩效指标,其关键绩效指标是对企业绩效产生关键影响力的指标,是通过对企业战略目标、关键成果领域的绩效特征分析,进而识别和提炼出最能有效驱动企业价值创造的指标。
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