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根据关键人员的需求数量而推测其他人员的方法是

分类: 人力资源开发与管理(06093-bj) 发布时间: 2024-08-28 17:00 浏览量: 4
根据关键人员的需求数量而推测其他人员的方法是
A、转换比率分析法
B、次级分析法
C、趋势预测法
D、主观判断法
【正确答案】：C
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