用人单位自用工之日起满()不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立()劳动合同。

分类: 劳动关系与劳动法(06089) 发布时间: 2024-08-28 21:05 浏览量: 0
用人单位自用工之日起满()不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立()劳动合同。
【正确答案】:一年;无固定期限