首页
>
劳动关系与劳动法(福建)(06089-fj)
> 题目详情
论述消除或降低员工主动离职对组织影响的措施?
分类: 劳动关系与劳动法(福建)(06089-fj)
发布时间: 2024-08-31 06:14
浏览量: 0
论述消除或降低员工主动离职对组织影响的措施?
【正确答案】:1:重视离职事件 2:重视离职面谈 3:降低离职影响 4:真诚挽留离职员工
← 返回分类
返回首页 →
相关题目
冲突的最明显表现形式是
提出“结构不公平”理论的是
正统多元论学派的典型代表国家是
劳务派遣单位的注册资本不少于
劳动合同期限一年以上,不满三年的,试用期最长为
↑