绩效指标的设置应当根据分解后的个人目标或任务以及岗位职责对应的工作要求来设置,这体现了以下哪一项设置绩效考评指标的基本要求()。

分类: 绩效管理(05963) 发布时间: 2024-09-02 02:21 浏览量: 1
绩效指标的设置应当根据分解后的个人目标或任务以及岗位职责对应的工作要求来设置,这体现了以下哪一项设置绩效考评指标的基本要求()。
A、独立性
B、针对性
C、可测量性
D、战略一致性
【正确答案】:B
【题目解析】:选项ABCD都是设置绩效考评指标的基本要求,但是根据题干提到的应该选择B针对性,针对某项特定的工作要项或某个特定的工作要求。