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职责为了解组织战略目标，结合组织、团队的目标和个人实际确定自己的绩效目标的绩效计划的主体是

分类: 绩效管理(05963) 发布时间: 2024-09-02 02:03 浏览量: 0
职责为了解组织战略目标，结合组织、团队的目标和个人实际确定自己的绩效目标的绩效计划的主体是
A、人力资源管理专业人员
B、总经理
C、直接上级
D、员工本人
【正确答案】：D
【题目解析】：员工本人的职责：了解组织战略目标，结合组织、团队的目标和个人实际确定自己的绩效目标；拟定个人绩效计划，并与上级交流沟通。
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