基于目标管理的绩效评价方法主要包括四个阶段，这四个阶段是（　）。

基于目标管理的绩效评价方法主要包括四个阶段，这四个阶段是（　）。
A、绩效目标计划阶段、绩效检查阶段、绩效控制阶段、绩效反馈阶段
B、绩效检查阶段、绩效指导阶段、绩效控制阶段、绩效反馈阶段
C、绩效目标计划阶段、绩效指导阶段、绩效检查阶段、绩效激励阶段
D、绩效指导阶段、绩效检查阶段、绩效控制阶段、绩效激励阶段
【正确答案】：C
【题目解析】：基于目标管理的绩效评价法主要包括四个阶段：目标计划，绩效指导，绩效检查，激励。

基于目标管理的绩效评价方法主要包括四个阶段，这四个阶段是（ ）。

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基于目标管理的绩效评价方法主要包括四个阶段，这四个阶段是（　）。