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属于传统培训需求分析方法的是（　）

分类: 培训管理(01214) 发布时间: 2024-09-02 02:58 浏览量: 2
属于传统培训需求分析方法的是（　）
A、访谈法
B、问卷调查法
C、观察法
D、关键事件法
E、缺口分析
【正确答案】：ABCD
【题目解析】：P63
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