首页
>
劳动关系学(03325)
> 题目详情
简述雇员参与和参加管理的主要形式。
分类: 劳动关系学(03325)
发布时间: 2024-09-02 04:07
浏览量: 1
简述雇员参与和参加管理的主要形式。
【正确答案】:答:(1)员工持股计划;
(2)质量圈;
(3)共同磋商;
(4)工人董事;
(5)工作理事会;
(6)建议方案;
(7)职工代表大会制度。P110-116
← 返回分类
返回首页 →
相关题目
如何理解冲突和合作,以及产生冲突与合作的根源?
简述个别劳动关系和集体劳动关系的特征?
简述冲突和合作的影响因素?
简述影响劳动关系的外部因素?
利用冲突与合作的原理来解释现实中劳动关系的有关现象?
↑