首页
>
劳动关系学(03325)
> 题目详情
简述劳动合同履行的概念及条件和原则?
分类: 劳动关系学(03325)
发布时间: 2024-09-02 03:57
浏览量: 2
简述劳动合同履行的概念及条件和原则?
【正确答案】:(1)劳动合同的履行是当事人按照生效后的劳动合同规定,实现各自权利和义务的活动(2)劳动合同履行的条件:①履行主体明确②履行标的明确③履行期限明确④履行地点明确(3)劳动合同履行的原则:①全面履行原则,劳动合同中订立的各项条款都必须得到认真履行。②实际履行原则,劳动合同的履行必须由当事人亲自履行,双方均不得由他人顶替
【题目解析】:考点:劳动合同履行的概念及条件和原则
← 返回分类
返回首页 →
相关题目
如何理解冲突和合作,以及产生冲突与合作的根源?
简述个别劳动关系和集体劳动关系的特征?
简述冲突和合作的影响因素?
简述影响劳动关系的外部因素?
利用冲突与合作的原理来解释现实中劳动关系的有关现象?
↑