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人员素质测评理论与方法(江苏)(06090-js)
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运用往年已经被证实有效的标志来继续今年的测评,或者是运用其他同行企业的标志,或者是运用该领域的权威专家所提出的标志。这种测评标志
分类: 人员素质测评理论与方法(江苏)(06090-js)
发布时间: 2024-09-03 03:28
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运用往年已经被证实有效的标志来继续今年的测评,或者是运用其他同行企业的标志,或者是运用该领域的权威专家所提出的标志。这种测评标志的确定方法是
A、工作分析法
B、专家小组讨论法
C、上级确定法
D、经验总结法
【正确答案】:D
【题目解析】:经验总结法,通常是运用往年已经被证实有效的标志来继续今年的测评,或者是运用其他同行企业的标志,或者是运用该领域的权威专家所提出的标志。P98
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