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招聘管理(05962)
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作为最传统且使用最广泛的人员选拔方式,面试具有以下明显特点:主观性、双向性和
分类: 招聘管理(05962)
发布时间: 2024-09-03 04:45
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作为最传统且使用最广泛的人员选拔方式,面试具有以下明显特点:主观性、双向性和
【正确答案】:直接性
【题目解析】:本题考查面试的特点。作为最传统且使用最广泛的人员选拔方式,面试具有以下明显的特点:直接性;双向性;主观性。
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