从内部提拔一些合适人员来填补职位空缺的方法称为()

从内部提拔一些合适人员来填补职位空缺的方法称为()
A、提升
B、工作调换
C、工作轮换
D、临时聘用
【正确答案】：A
【题目解析】：本题考核内部招聘。提升是从内提拔一些合适人员来填补职位空缺的方法,因此本题选择A而选项B工作调换,也称为“平调”,是职务级别不发生变化,工作岗位发生变化;选项工作轮换一般用不中层管理人员,且时间较长,甚至是永久的。

从内部提拔一些合适人员来填补职位空缺的方法称为()

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