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人员素质测评理论与方法(湖北)(06090-hb)
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论述案例分析题编制时应注意的事项。
分类: 人员素质测评理论与方法(湖北)(06090-hb)
发布时间: 2024-09-06 05:34
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论述案例分析题编制时应注意的事项。
【正确答案】:(1)试题的数量不宜过多,一般一份试卷只能有一道案例分析题。(2)所给案例或材料应紧扣相关的知识点,案例要有仿真性以及与时俱进。(3)需要被试者回答的问题一般设置2—4个为宜。思考题之间最好不要交叉知识点,即不要考查重复的知识点,同时每个思考题的信息含量不宜过多。
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