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薪酬管理(重庆)(06091-cq)
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职位评价可以客观的确定评价因素、各因素的权重和评定个动作诸因素的级别。
分类: 薪酬管理(重庆)(06091-cq)
发布时间: 2024-09-06 19:17
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职位评价可以客观的确定评价因素、各因素的权重和评定个动作诸因素的级别。
A、正确
B、错误
【正确答案】:B
【题目解析】:职位评价在确定评价因素、各因素权重以及评定各工作诸因素的级别上,都不可避免地带来某种程度的主观因素,职位评价是一项需要很长时间(一般需要1~3个月)和资源的技术。
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