首页
>
工作分析(重庆)(06092-cq)
> 题目详情
导致员工恐惧产生的原因主要有
分类: 工作分析(重庆)(06092-cq)
发布时间: 2024-09-06 20:31
浏览量: 0
导致员工恐惧产生的原因主要有
A、工作分析的减员功能
B、工作分析的降薪功能
C、测量工作负荷的强度
D、了解员工工作的内容
E、工作分析准备不充分
【正确答案】:ABCE
【题目解析】:员工恐惧产生的原因:(一)工作分析的减员降薪功能是员工恐惧产生的根本原因;(二)测量工作负荷和强度是员工恐惧产生的现实原因;(三)准备工作不充分是员工恐惧产生的必然原因;(四)问题大而不当是员工恐惧产生的内在原因。
← 返回分类
返回首页 →
相关题目
由一个或多个工作要素组成,为达到某种目的而进行的一些活动,称为
在工作分析和工作评价的基础上,采用科学的方法,根据工作性质和特点,对组织内的工作在横向和纵向两个维度上进行划分,指的是
在其著作《理想国》中详细论述了社会职业的分工,并为后来的工作分析奠定了基础,该学者是
被誉为“工业心理学之父”的是
把工作分析列为科学管理原理五大原则的第一原则的是
↑