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劳动合同效力无效的情形有哪些?
分类: 人力资源开发与管理(重庆)(06093-cq)
发布时间: 2024-09-06 21:12
浏览量: 0
劳动合同效力无效的情形有哪些?
【正确答案】:答:以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意愿的情况下订立或者变更劳动合同的;
用人单位免除自己的法律责任、排除劳动者权利的;
违反法律、行政法规强制性规定的;
无效合同的确认机关为劳动争议仲裁机构和人民法院;
无效合同的处理是从订立的时候起,就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的,如果不影响其余部分的效力,其余部分仍然有效。
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