首页
>
人力资源开发与管理(重庆)(06093-cq)
> 题目详情
属于内在薪酬的有
分类: 人力资源开发与管理(重庆)(06093-cq)
发布时间: 2024-09-06 21:06
浏览量: 0
属于内在薪酬的有
A、工作机会
B、个人发展机会
C、较多的职权
D、保险
E、基础薪酬
【正确答案】:ABC
名师解析:内在薪酬是指员工从工作本身获得的满足感和价值,包括工作的意义、挑战性、成就感、个人成长机会等。选项A“工作机会”、选项B“个人发展机会”和选项C“较多的职权”都属于内在薪酬的范畴,因为它们能够提供给员工工作的意义、个人成长和自我实现的机会。而选项D“保险”和选项E“基础薪酬”则属于外在薪酬,它们是员工因工作而获得的直接经济回报和保障。因此,正确答案是ABC。
← 返回分类
返回首页 →
相关题目
生产活动中最活跃的因素,也是一切资源中最重要的资源,被经济学家称为第一资源的是
“复杂人”的人性假设学说的提岀者是
个人财富总量、个人偏好和工资率会影响
施恩根据自己对麻省理工学院毕业生的研究,提出了五种职业锚,以下不属于五种职业锚的是
分析人员借用人的感觉器官、观察仪器或计算机辅助系统实地观察、描述员工的实际工作活动过程,并用文字、图表和流程图等形式记录、分析和
↑