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人力资源开发与管理(重庆)(06093-cq)
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简述目标管理的定义及其功能。
分类: 人力资源开发与管理(重庆)(06093-cq)
发布时间: 2024-09-06 20:45
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简述目标管理的定义及其功能。
【正确答案】:答:目标管理是指在企业个体职工的积极参与下,自上而下地确定工作目标,并在工作中实行“自我控制”,自下而上地保证目标实现的一种管理办法。由于目标管理是超前性的管理、系统整体的管理和重视成果的管理以及重视人的管理,因此有以下功能:
首先,克服传统管理的弊端;
其次,提高工作成效;
再次,使个体的能力得到激励和提高;
最后,改善人际关系。
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