简述绩效计划的制订原则。

简述绩效计划的制订原则。
【正确答案】：(l）与公司发展战略相一致原则；(2）突出重点原则；(3）可行性原则；(4）全员参与原则；(5）足够激励原则；(6）客观公正原则；(7）综合平衡原则；(8）职位特色原则。

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