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评估者对被评估者的第一印象的好坏对评估结果影响过大，如果第一印象好，对被评估者各方面的评价都比较高；如果第一印象不好，则对其各方

分类: 绩效管理（上海）(05963-sh) 发布时间: 2024-09-07 09:50 浏览量: 0
评估者对被评估者的第一印象的好坏对评估结果影响过大，如果第一印象好，对被评估者各方面的评价都比较高；如果第一印象不好，则对其各方面的评价都比较低，这被称为绩效评估中的（）。
A、首因效应
B、晕轮效应
C、近因效应
D、对比误差
【正确答案】：A
【题目解析】：首因效应是指评估者对被评估者的第一印象的好坏对评估结果 影响过大,如果第一印象好,对被评估者各个方面的评价都比较高, 第一印象不好,则对其各方面的评价都比较高，第一印象不好，则对其各方面的评价都比较低。
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