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绩效管理(上海)(05963-sh)
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在每一个评估因素上将每一个员工与其他所有的员工进行比较,此种排序法称为( )。
分类: 绩效管理(上海)(05963-sh)
发布时间: 2024-09-07 09:41
浏览量: 1
在每一个评估因素上将每一个员工与其他所有的员工进行比较,此种排序法称为( )。
A、简单排序法
B、交替排序法
C、强制排序法
D、配对比较法
【正确答案】:A
【题目解析】:简单排序法也称序列评定法,是指管理者把本部门的所有员工从绩效最高者到绩效最低者(或从最好者到最差者)进行排序,即对一批考核对象按照一定标准排出"1、2、3、4……"的顺序。
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