首页
>
绩效管理(上海)(05963-sh)
> 题目详情
目标管理提出基于的理念是:()
分类: 绩效管理(上海)(05963-sh)
发布时间: 2024-09-07 09:39
浏览量: 1
目标管理提出基于的理念是:()
A、员工其实对自己的事最用心
B、有好报才会有好人
C、企业是老板的
D、同工同酬
【正确答案】:B
【题目解析】:目标管理是基于“有好报才会有好人”的理念提出的。员工对自己的事最用心,不愿意跟进老板的想法,因此,必须采取措施让员工成为企业的一部分,让员工与老板同心,才是最好的方式。
← 返回分类
返回首页 →
相关题目
随着十一届三中全会的召开,工作重点转向经济建设,此阶为什么阶段( )
SMART原则,M代表什么( )
系统最基本的特征统是( )
SMART原则。A代表什么( )
在绩效评价的过程中,在哪个阶段确立并评价培训主体,形成评价指标体系?()
↑