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人事行政处罚的原则。

分类: 人事人才政策与管理实务(05964) 发布时间: 2024-09-07 10:16 浏览量: 0
人事行政处罚的原则。
【正确答案】：（1）依法处罚，包括依据合法和程序合法。（2）公正、公开。（3）处罚与教育相结合。
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