就业歧视

分类: 劳动政策分析(05966) 发布时间: 2024-09-07 10:42 浏览量: 2
就业歧视
【正确答案】:基于种族、肤色、性别、宗教、政治见解、民族血统或社会出身等原因,具有取消或损害就业或职业机会均等或待遇平等作用的任何区别、排斥或优惠视为歧视。