根据《国家电网公司绩效管理办法》,目标任务制的综合评价对员工重点考核( )等方面情况。可采用上级组织评价、民主测评等方式进行考

分类: 烟台19多选勘误版 发布时间: 2024-01-19 08:17 浏览量: 0

根据《国家电网公司绩效管理办法》,目标任务制的综合评价对员工重点考核( )等方面情况。可采用上级组织评价、民主测评等方式进行考核,最高得20分,最低为0分。

A.工作纪律;

B.;$工作态度;

C.工作态度;$;$能力素质;

D.团结协作

正确答案是ABCD