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员工累计旷工超过3天的，属于严重违反劳动纪律的行为，可给予解除劳动合同处理或降级至开除处分。

分类: 运营部春季模拟考试 发布时间: 2024-01-19 11:15 浏览量: 2

员工累计旷工超过3天的，属于严重违反劳动纪律的行为，可给予解除劳动合同处理或降级至开除处分。

A.正确

B.错误

正确答案是A

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