简述全员PR管理。
作为一种管理职能，公共关系的重要责任是管理一个组织的无形资产：知名度和美誉度。所谓全员PR管理，即通过全员的公共关系教育与培训，增强全员的公共关系意识，提高全员公共关系行为的自觉性，加强整体的公共关系配合与协调，形成浓厚的组织公共关系氛围与公共关系文化。具体内容包括：（1）领导的公共关系意识；（2）全员的公共关系配合；（3）组织的公共关系氛围。