以确认岗位要求和责任性范围为目的的人力资源管理方法是

以确认岗位要求和责任性范围为目的的人力资源管理方法是
A、工作分析法
B、胜任特征法
C、专家分析法
D、工作日志法
【正确答案】：A
【题目解析】：工作分析法是一种以确认职位工作要求与责任范围为目的的人力资源管理方法。

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