根据人格类型—职业匹配理论,喜欢有规则的具体劳动和需要基本操作技能的工作，缺乏社交能力,不适应社会性质的职业的人格类型是

分类: 人员素质测评理论与方法（江苏）(06090-js) 发布时间: 2024-11-06 00:43 浏览量: 1

根据人格类型—职业匹配理论,喜欢有规则的具体劳动和需要基本操作技能的工作，缺乏社交能力,不适应社会性质的职业的人格类型是
A、传统型
B、社会型
C、企业型
D、实际型
【正确答案】：D
【题目解析】：实际型。这种类型的人的人格倾向是喜欢有规则的具体劳动和需要基本操作技能的工作,缺乏社交能力,不适应社会性质的职业。