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绩效管理(广东)(05963-gd)
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传统的目标制定过程中,最高领导层的目标通常是
分类: 绩效管理(广东)(05963-gd)
发布时间: 2024-11-05 16:59
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传统的目标制定过程中,最高领导层的目标通常是
A、详细且具体的
B、充满激情的陈述
C、使用泛泛的描述性语言
D、与战略紧密相关
E、与日常工作计划有所不同
【正确答案】:BC
【题目解析】:在传统的目标制定过程中,最高领导层的目标经常是一种充满激情的陈述,使用的往往是泛泛的描述性语言P42
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