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绩效考评结果的应用范围有()。

分类: 一级(理论、专业、综合评审) 发布时间: 2023-11-03 04:49 浏览量: 0

绩效考评结果的应用范围有()。

A.用于招募与甄选

B.用于计算人员选拔的预测效度

C.用于进行培训评估

D.用于人员调配

E.用于人员培训与开发决策

正确答案是ADE

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