权变领导理论认为，适宜采取说服式领导方式的员工类型是（）

权变领导理论认为，适宜采取说服式领导方式的员工类型是（）
A、成熟度低
B、较为不成熟
C、比较成熟
D、高度成熟
【正确答案】：B
【题目解析】：该题考查的是权变领导理论，四种领导风格。说服式领导方式适用于下属较为不成熟的情况，只有选项B正确，余选项是错误的。

↑

权变领导理论认为，适宜采取说服式领导方式的员工类型是（ ）