设计并管理职业生涯的优点表现在( )
A.使组织中的成员都有成长和发展的机会
B.增加组织的吸引力以留住人才
C.确保组织获得需要的人才
D.减低员工的不平衡感和挫折感二.多项选择题
正确答案是ABCD