人员流失率口径:基本人员辞职、岗位调整为按需、连续_未活跃计为一次人员流失(次月未及时调整服务属性,可累计计算)。

分类: 浙江移动代维管理题库(单选题) 发布时间: 2023-12-01 12:13 浏览量: 1

人员流失率口径:基本人员辞职、岗位调整为按需、连续_未活跃计为一次人员流失(次月未及时调整服务属性,可累计计算)。

A.15天

B.1个月

C.45天

D.2个月

正确答案是D