设置招聘标准，可以将资格要求分为()。

设置招聘标准，可以将资格要求分为()。
A、现实条件和潜在条件
B、自身先天条件和后天学习条件
C、短期条件和长期条件
D、必备条件和择优条件
【正确答案】：D
【题目解析】：设置招聘标准,最合理的办法是将资格要求分为必备条件和择优条件。

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