在Y理论的应用中，员工从经济人向社会人转变时，人力资源管理工作者需要从满足人的()等需求方面来激励员工。

分类: 人力资源开发与管理(06093-gd) 发布时间: 2024-07-20 01:17 浏览量: 1

在Y理论的应用中，员工从经济人向社会人转变时，人力资源管理工作者需要从满足人的()等需求方面来激励员工。
A、安全
B、物质
C、娱乐
D、交际
E、自我提高
【正确答案】：ACDE
【题目解析】：在Y理论的应用中，员工从经济人向社会人转变时，人力资源管理工作者需要从满足人的安全、娱乐、交际、自我提高等需求方面来激励员工。