下列有关人力资源管理理论与人力资本理沦的关系描述正确的是()。

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A、现代人力资源管理理论是以人力资本理论为根据的
B、人力资本理论是人力资源管理理论的基础部分和重要内容
C、人力资源管理理论与人力资本理论差异不大，可以相互替代
D、人力资源理论是人力资本理论的基础
E、两者都是在研究人力作为生产要素在经济增长和发展理沦中的作用中产生的
【正确答案】：ABE

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