将本企业薪酬水平定位在等于或接近市场平均水平的一种薪酬策略，称为()。

将本企业薪酬水平定位在等于或接近市场平均水平的一种薪酬策略，称为()。
A、领先型
B、混合型
C、追随型
D、滞后型
【正确答案】：C
【题目解析】：追随型薪酬策略是指将本企业薪酬水平定位在等于或接近市场平均水平的一种薪酬策略。

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