根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者严重违反用人单位的规章制度的或者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的或者被依法追究刑事责任的或者（ ），用人单位可以解除劳动合同。
A.未支付劳动报酬的
B.未提供劳动保护或者劳动条件的
C.违章指挥、强令冒险作业的
D.在试用期间被证明不符合录用条件的
正确答案是D