对因工作能力不足或重新上岗人员,培训重点应为()。

分类: 2员工处题库- 内部人力资源市场10项通用制度 发布时间: 2023-12-01 12:13 浏览量: 1

对因工作能力不足或重新上岗人员,培训重点应为()。

A.重点满足现场安全.完成流动期间的工作任务需求

B.重点提升岗位工作能力和综合素质

C.以岗位工作所需基本技能.安全规定和工作纪律等为主

D.以了解企业文化为主

正确答案是C