各级单位应将员工挂职锻炼期间的表现作为( ).( ).( ).( ).( )的重要依据。

分类: 2员工处题库- 内部人力资源市场10项通用制度发布时间: 2023-12-01 12:13 浏览量: 0

各级单位应将员工挂职锻炼期间的表现作为( ).( ).( ).( ).( )的重要依据。

A.绩效考核

B.人才选拔

C.晋升竞聘

D.评优评先

E.工作调动

F.考察使用

正确答案是ABCDF

↑