首页
>
经济法概论(财经类)(00043)
> 题目详情
已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当法定期限内订立书面劳动合同。该法定期限是用工之日起( )
分类: 经济法概论(财经类)(00043)
发布时间: 2024-07-20 21:55
浏览量: 2
已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当法定期限内订立书面劳动合同。该法定期限是用工之日起( )
A、15日内
B、1个月内
C、2个月内
D、3个月内
【正确答案】:B
【题目解析】:
已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当法定期限内订立书面劳动合同。该法定期限是用工之日起
1个月内
← 返回分类
返回首页 →
相关题目
甲公司欲设立一人有限责任公司。下列关于公司设立事项的表述,正确的是
股份有限公司应当召开临时股东大会的情形是
下列关于个人独资企业投资人对企业财产有关权利的表述,正确的是
甲原为某有限合伙企业的有限合伙人,后转为普通合伙人。现甲对其作为有限合伙人期间合伙企业发生的债务
张三乘坐火车时发现扒手偷窃乘客钱包,予以阻止时被打成重伤。下列表述正确的是
↑