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在不同时间阶段，将员工从一个岗位换到另一个岗位，使其全面了解整个行业的不同工作内容，得到各种不同的经验，为其今后在较高层次上任职

分类: 人力资源管理(一)(00147) 发布时间: 2024-07-21 07:44 浏览量: 0
在不同时间阶段，将员工从一个岗位换到另一个岗位，使其全面了解整个行业的不同工作内容，得到各种不同的经验，为其今后在较高层次上任职打好基础，这种工作设计的方法是
A、工作专业化
B、工作扩大化
C、工作轮换
D、工作丰富化
【正确答案】：C
【题目解析】：工作轮换是指在不同时间阶段，将员工从一个岗位换到另一个岗位，使其全面了解整个行业的不同工作内容，得到各种不同的经验，为其今后在较高层次上任职打好基础。P123
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