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依据赫茨伯格的双因素理论，工作富有成就感、工作能力得到认可等因素属于

分类: 人力资源管理(一)(00147) 发布时间: 2024-07-21 07:40 浏览量: 0
依据赫茨伯格的双因素理论，工作富有成就感、工作能力得到认可等因素属于
A、物质因素
B、经济因素
C、保健因素
D、激励因素
【正确答案】：D
【题目解析】：赫茨伯格发现，使职工感到满意的因素有工作富有成就感、工作能力得到认可、工作本身具有挑战性、负有较大的责任、在职业上能得到发展等。P85
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