简述员工福利管理的目标和原则。

简述员工福利管理的目标和原则。
【正确答案】：一、员工福利管理的基本目标从员工福利管理的定义我们就可以归纳出员工福利管理的基本目标,即通过控制和调节员工福利的发展过程,保证员工福利能够按部就班的发展,实现各个阶段的目标。二、员工福利管理的原则从管理角度看,为提高资源的使用效益,更好地为人力资源管理目标服务,对员工福利的管理必须充分重视以下原则: 1、合理和必要的原则 2、量力而行的原则 3、统筹规划的原则 4、公平的群众性原则
【题目解析】：考点：员工福利管理的目标和原则。

简述员工福利管理的目标和原则。

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