首页
>
人力资源管理(一)(00147)
> 题目详情
小李参加了单位的计算机基础知识培训后,认为完全没有必要参加这样低水平的培训,这属于培训效果评估指标中的
分类: 人力资源管理(一)(00147)
发布时间: 2024-07-21 07:24
浏览量: 0
小李参加了单位的计算机基础知识培训后,认为完全没有必要参加这样低水平的培训,这属于培训效果评估指标中的
A、反应
B、学习
C、行为
D、成果
【正确答案】:A
【题目解析】:柯克帕里特模型培训效果评估指标有反应层、学习层、行为层、结果层。
反应层评估工作主要是评估受训者反应,了解受训者培训后的总体反应和感受。评估主体是培训部门。
小李的的评价便属于反应层培训效果评估指标。
← 返回分类
返回首页 →
相关题目
人才资源、人力资源、人口资源三者的数量关系是
认为人工作的动机就是为了取得经济报酬的观点属于
人事管理活动经历了若干发展阶段,下列选项属于科学管理阶段的特点是
美国学者阿尔德弗提出的ERG理论中,G代表的是
某单位为过生日的员工送上祝福的短信和生日蛋糕卡,这种激励类型是
↑