根据应聘者个人的智力特征对应聘者加以区分是()。

根据应聘者个人的智力特征对应聘者加以区分是()。
A、认知能力测试
B、身体能力测试
C、业务知识测试
D、工作样本测试
【正确答案】：A
【题目解析】：认知能力测试是衡量一个人学习及完成一项工作的能力的一种测试。这种测试尤其适合于对一组没有实践经验的候选人的做选择时使用，与工作相关的能力可以分为语言能力、计算能力、感知速度、空间能力及推理能力。

根据应聘者个人的智力特征对应聘者加以区分是()。

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